新知识图书馆：不容忽视的食品安全

本书主要介绍了中国人造卫星的发展历程，人造卫星的作用、功能、基本原理以及相关的航空航天技术等。

人类社会发展的历史是一部人类与自然协调、适应和斗争的历史。大自然一方面哺育人类的成长，另一方面也往往给人类造成巨大的不幸与灾难。人类活动在为自己创造财富的同时，也留下了相应的自然后果，而这样一种双向互动的动态关系包含着非常丰富、复杂的内容。可以说，近三百年以来这种互动进入了一个崭新的阶段，而最能够集中体现这种互动的关联程度和复杂性的领域便是本书所要展示、讨论的自然灾害问题。

徐刚文集，内容包括：光的追问、创世混沌、太阳经典、太阳家族、玄妙地球、月光宝盒、星路历程、宇宙岛、天象记事、向太空进发等。

《低碳经济--让地球和人类一起再继续(典藏版)》由石晓娜所著，《低碳经济--让地球和人类一起再继续(典藏版)》旨在引导新时代的青少年一起行动起来，为了我们共同的家园，用自己的实际行动把生活耗用能量降到最低，从而减少二氧化碳的排放，实现绿色低碳生活。低碳生活是一种态度，也是一种责任，更是一种爱，让我们的爱更宽广，更包容，更细致吧！

本套书全面而系统地介绍了当今世界各种各样的奥秘现象及其科学探索，集知识性、趣味性、新奇性、疑问性与科学性于一体，深入浅出，生动可读，通俗易懂，目的是使读者在兴味盎然地领略世界奥秘现象的同时，能够加深思考，启迪智慧，开阔视野，增加知识，能够正确了解和认识这个世界，激发求知的欲望和探索的精神，激起热爱科学和追求科学的热情，掌握开启人类和自然的金钥匙，使我们真正成为人类和自然的主人，不断认识世界，不断改造自然，不断推进人类文明向前发展。

9999年前，天地大战。荒古圣地，圣坛大陆，秋。他一人站在那，周围横尸遍野。他倚在一把被鲜血染红的长剑上，一步一步，走向圣坛。他伤得极重，却依旧感觉好像身躯挤满了天地。走到中央，他一把抓住了什么。仰天而倒。他用尽全力，将紧握着什么的手移到心脏的位置。喃喃说：……堕入轮回，……永留此念……光影幻灭。一世又一世飘零。到了9999年后的今天，一个叫莫沫的男童在晨曦与暗夜交界之时诞生，一场惊险的路程又一次轰轰烈烈地开启。

她，看似笨笨，却是名牌大学的硕士生。只因出门求职，巧遇仅比自己大四岁的“叔叔”。他们的故事因那声“叔叔”升级。“叔叔”的疼爱原只是爱情。他，冷酷无情，身份始终是个谜。遇上她是巧合，爱上她是偶然，放弃她是重情。

天地未开，混沌先行，混为阴，沌为阳，沌衍万法，修行之风在这最后的和平时代急速蔓延。神皇历一万两千年，天地间玄气剧增，诸天万域人杰辈出，繁华大世即将崛起。群雄逐鹿，百舸争流，腥风血雨，一路枯骨，只为登临皇位，镇压万恶。挑枪长啸压万道，挥剑一鸣镇九幽！一个少年，一幅墨画，打出一条通天皇路！

人生得意须尽欢，莫使金樽空对月。作为重生人士，赵志远觉得自己的未来有无限可能；但人生一世，草木一秋，总得有点理想吧？喝最烈的酒？开最炫的车？泡最靓的妞？好吧，赵志远觉得，这些都可以有！

有人说中医药是国粹，更有人说民间偏方是“国宝”，是中华医药宝库中的一朵奇葩。所谓偏方，指药味不多，大众尚未知，且对某些病症具有独特疗效的药方。中国传统医药，自神农尝百草以来，历经五千年而不衰，留下来的偏方，更是历久弥坚，绝非西洋药品所能替代。民间素有“小偏方治大病”“单方气死名医”之说。有些说法虽有夸张之嫌，但其疗效几乎有口皆碑，深入民心。

她，是绝美的邪魅公主，拥有着完美的品质与相貌。同时，并存这与她不相符合的性格---爱玩。不错，她爱玩，爱把人玩弄于股掌之中。回来中国，她只为两个目的。他，有着帅气的脸，心内却是早已腐烂，冷淡，是他的专用词。当他见到她，他就不惜生命，只想着保护她。但是，作为邪魅公主，能否接受这份爱情？然而，两个似乎相冲的性格，能否让他如愿？

看你根骨惊奇，定是修真奇才，跟我们混，可保你七分钟筑基，两小时结丹，三日内元婴出窍，一个礼拜飞升怎么样，动心了么？然后呢？跟你一样？买点特价鸡蛋不也是得排二十分钟的队么。人间没有纯粹的善，却有着纯粹的恶，世人皆有罪恶，同为七宗罪的灭世使徒，让我们来净化这个世间，洗涤罪人们的灵魂吧！好啊，我困了先睡一会，洗完了叫我，记得分开洗别掉色啊。通俗概括：超能力神经病异闻录

这是一个学生，曾经的王者荣耀大神，后来因为一些原因，退出了王者荣耀，成为王者荣耀中的传说，直到有一天，一个意外让他返回王者荣耀的大比赛，继续成为一个站在王者荣耀巅峰的人

一夜之间，一座城市竟然化作废墟。而他没来。却为这场游戏奠定了胜利。生与死的纠纷。究竟只是为了胜利？再现未来销毁。又见何去何从。人类即将面临销毁。只剩下他在销毁园里历练。

对于企业来说,员工仅仅做到本本分分地完成工作,尽职尽责地维护企业的利益已经远远不够。当你的思路不能有丝毫的突破,当你为企业创造的价人值还不及你从企业拿走的薪水,即使这时候你还既没有出卖企业的秘密,也没有浪费企业的资源,恐怕你也得走人!随着新经济时代的到来,企业对员提出了更的高的要求和期待,那就是积极思索、锐意创新、善于谋划、长于变通,不断在方法上、技术上、质量上和效率上寻求更新的突破和创造更大的业绩。只有在工作中充分发挥头脑的作用,不断转换自己的思维模式与观念才会为企业创造更多的价值,才是受企业欢迎的金牌员工。对于企业来说,如果员工不换脑,企业就要换人。