目录(共27章)
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第1章 楔子:老炮(1)
第2章 楔子:老炮(2)
第3章 非典型裸虫
第4章 巨塔空间
第5章 少年们的战斗
第6章 少年将远行
第7章 空袭
第8章 流落荒岛
第9章 给你两个选择
第10章 养老院的第一天
第11章 山里有个猴
第12章 你敢不敢赌一次
第13章 没问题,走两步
第14章 你是个玻璃了
第15章 冰火同炉,天地笼统
第16章 稳步向前
第17章 意乱
第18章 遇见另一个自己
第19章 点一盏灯
第20章 入戏太深的愁苦
第21章 战一个轮回
第22章 化神池里
第23章 送你一场大造化
第24章 一个少年引发的震动
第25章 巷战
第26章 别逼我用剑
第27章 会做菜的******
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用制度管人,按规章办事
制度与规章是企业生存与发展的保障,一个可以传承下去的企业,绝对少不了制度。无视或者经常破坏企业制定的制度和管理规则,就会被别有用心的员工、竞争对手、客户牵着鼻子走,企业就会一盘散沙,没有凝聚力向心力。当下竞争激烈的市场环境下,一个企业有了制度,就有了公平,就意味着效率。而效率,则是企业的生命,是企业永葆生命力的良药。所以,做为管理者,要改变通常惯用的“人治”,用规章制度来管理企业,通过正确的奖罚,激发员工的积极性。