只要喜欢上了自己的工作，一切问题就不再是问题，就算再枯燥的工作也不会厌倦。就好像一个爱吃西红柿炒鸡蛋的女人，因为她喜欢这道菜，所以就算让她吃一辈子也不会嫌烦的。那么工作也是一样，既然我们没办法做自己喜欢的工作，那么不如想办法让自己喜欢现在的工作。这样的话，乐趣也有了，工作积极性也高了，也不用再每天愁眉苦脸地盘算着找新工作，这难道不是一举三得的好事吗！
不找借口找方法，不再抱怨是个“打工婆”
有些女人在公司里遇到了什么困难或者做错事情的时候，就会发挥在老公面前的那股赖皮劲儿，不停地找借口为自己的过失和无能开脱。什么这个问题是我们从未遇见过的，所以出现这样的失误也是难免的；什么谁也没有想到事情会是这样的。
还有的女人甚至会把责任推到别人身上，说这根本不是她的错，而是因为这次的行动本身就是一个错误的决定。更好笑的，有的女人会说，怪不得昨天晚上做了个出门被狗咬的梦，原来这次失败是老天爷注定了的！
女人们的借口总是多种多样，任何事情在她们那里都能找到开脱的理由，就连她们上班的时候迟到了，也总能找到借口和理由。比如她会说，该死的今天路上又堵车；或者说，今天出门以前忘记带办公文件了，走到半路又返回去拿，所以迟到。其实不管是什么理由和借口，老板一般是不会听你讲那么多的，因为对一个好员工作来说，你的工作就是出色地完成任务，而不是不停地抱怨天不时、地不利、人也不和。反过来说，你是一个老板，你愿意雇佣一个整天不做事情，只会找借口的女员工吗？
就拿经常迟到的女人来说吧，为什么总是抱怨路上堵车而让自己迟到呢！为什么大家都是在堵车，而有的人从来不会迟到呢？只要我们每天把堵车的时间也算到路上的车程时间里，然后每天提前出门，留出堵车的时间，这样就算堵车，也不会因为迟到而被领导臭骂了。
其实不管我们在哪个公司上班，做哪种职业，都会遇到这样那样的困难。遇到困难了并不可怕，可怕的是我们不肯想办法把困难解决掉。成功的最好方法就是找到事情解决的方法，而不是找借口，只找借口不找方法的女人，最后只会更加失败！
在1956年，美国福特汽车公司曾经推出了一款价格又低，性能又好的新车。但是这款汽车的销售量却一直上不去。于是公司的领导们一个个都非常着急，有的领导开始抱怨起来，说各种办法都想了，销售量还是上不去，看来这次真是要倒霉了。甚至有的领导说，当初设计这款汽车的时候，就觉得销量好不到哪里去。这样一番抱怨的话，让在场的每引人的心情都糟糕透了。
但是有一位年轻的见习工程师艾柯卡却没有参与抱怨，他了解情况以后，就开始琢磨如何使这款汽车畅销起来。经过很久的思考，艾柯卡突然灵机一动，然后找到福特公司的领导办公室，说出了自己的办法。
按艾柯卡的建议，他们在报纸上刊登一则非常吸个人的广告，标题是：“花56元买一辆56型福特”。正是因为这则广告，吸引了无数人来打听福特的这款汽车。而艾柯卡想出的销售办法就是，客户只需要预付25%的货款，就可以买到一款1956年生产的汽车，其余的75%只需要在购车后以每个月56美元的方式还清即可。
这就相当于现在的分期付款，但是这种方法在当时很少有人能想到。正是这个极富创意的广告和销售方法，解决了福特56的销售危机。同时也成就了艾柯卡的成功人生。他很快得到赏识，并且最后成为了福特公司的总裁。
假如艾柯卡也是个喜欢找借口不喜欢找办法的人，不要说当时福特56汽车的销售业绩跟自己没有什么关系，就算有直接的利益关系，艾柯卡也会说，可能是最近整体消费经济低迷，再加上汽车制造本身不能符合大多数销售者的口味，所以卖不好也是很正常的。甚至还会说，既然这么多人都想了办法，销售量也不上去，那么自己再想办法肯定也只是徒劳。那么艾柯卡又怎么会让福特56顺利度过难关，并且创造销售佳绩的神话呢？更不会有他本人在事业上的成功和飞跃发展了！
爱找借口的女人们赶紧停下来吧，遇到问题只找借口成功只会与你擦肩而过，越来越远。那样的话，就算你现在的老板很赏识你，慢慢的也会对你失望，慢慢把你遗忘，因为你总是找借口找理由、推脱，那他还怎敢委任大任于你呢？
我们要明白，既然找了借口问题也不会消失，那么不如赶紧想个好的解决方法。当你经常用自己想出来的好方法为公司解决困难，赢得利润时，老板肯定不会亏待你的，到时你除了会得到丰富的回报以外，还能得到别人的尊重！
不找借口找方法，久而久之便会形成一种有助于我们成功的思维，到时你就可以不再找工作自己创业了，成为万人之上的“女王”，而不是一个起早贪黑还经常受气的“打工婆”，这样，你的人生价值才更好的被显现出来！
能换就换，不能换就好好干
“优柔寡断”这个词像是为女人而生的，而女人的确不太善于做决定，适当的犹豫是理智，但过度犹豫的话，就很容易让人受不了了。有些女人哪怕是去菜市场买一棵白菜，也要挑来拣去犹犹豫豫，最后一直挑到卖菜的大爷吐血为止；在对待工作犹豫精神更是表现得淋漓尽致，她们整天抱怨自己现在的工作不尽人意，说自己想工作，可是都抱怨一年了，也没见到有任何动静。
其实工作的事儿，要说大也大，说小也小，如果能找到一个更适合自己的新工作，那么该换就换呗。最怕的就是，她们既不想换工作，又不想好好工作。当亲戚朋友问她最近工作怎么样的时候，她那一肚子的怨水就开始往外吐了。其实说白了，就是一份工作，你想换就赶紧换，不想换就老老实实地干，至于那样整天叫苦不跌吗？这样的女人自己也难受，公司也受难，老公孩子每天听她唠叨也心烦。
李珊在一家教辅类出版社做编辑已经4年了。可以说她一直是兢兢业业，从内容制作、排版设计、质量把关到书稿费的邮寄，李珊可以说是尽心尽力，事无巨细。社长也是非常赏识李珊的，当初李珊的学历不够社里大本的要求，只有大专文凭的她凭借着一篇篇好文章得到了社长的破格录用。正是因为这一点，李珊的上司王主任一直认为李珊是走后门进来的，没有什么真才实学，所以一直不同意把李珊提升到领导层上来。李珊就知道，自己在这家出版社的发展前景只能是这样了，既不会有升级，也不会再给加薪。而鉴于李珊为了报答社长的知遇之恩，一直没有下定辞职的决心。
但是李珊的内心里是矛盾的，有时候她也会抱怨，也会羡慕一起出来工作的大学同学已经当上了另一家出版社的主任，而且工资要比自己高很多。有次，李珊遇见了自己多年不见的耿老师，老师现在是一个实力雄厚的出版社社长，他希望李珊能到自己出版社里来。虽然这个职位很诱人，但是李珊就是下不了决心。
其实，既然李珊这份工作已经没有什么发展前景了，而她已经有了4年的工作经验，实力已经有了，就不用再怕别人说她走后门，倒不如去耿老师的大出版社，这样即可以学到更多的东西，还可以争取到更多的薪水和升职机会。这怎么都比一直呆在这潭没有发展前景的“死水”里好。
如果还在原单位耗下去的话，李珊就是个能换不换的傻女人了。能换不换，只会让自己既得不到升职机会，也赚不到更多的钱，钱赚不多是小事，最重要的是白白浪费了自己的青春岁月。要知道，女人最耗不起的就是青春！但是如果像有的女人，明明知道自己现在的工作不能换，却还是在那里叫苦，就是真的不该了。
苏嘉就是个一直想换工作的女人。她所在的公司是一家外企。说是外企，其实就是有外国人投资的那种。苏嘉能受得了外国人，但就是受不了公司里有几个嫁给外国人的女同事。用苏嘉的话说：“每天看见那些假洋鬼子，肚子里的气就不打一处来。她们又不是外国人，至于整天叽里呱啦地在那里讲英语嘛！看她们那一副趾高气昂的样子，好像嫁给了外国人就不吃中国饭似的！”苏嘉最看不惯那几个女同事，可能是嫉妒也可能是工作上的事情，她总是在工作中与她们对着干，要么意见相悖，要么就是不配合不合作。一段时间下来，苏嘉也筋疲力尽，上班对她来说就像上战场，心思不在工作上，全在勾心斗角上。
她就想着换一份舒心的工作，只要不像在这里这么憋气就行了。其实苏嘉就是那种吃饱了没事找事的女人，因为年薪4万多，虽然不算太多，但是相对能力来讲，这薪水绝对对得起她。工作虽然很琐碎，每天要处理的事情很多，但还算轻松，而且其它福利都好，有带薪年假、产假、每年都会组织员工旅游，如果再想找到一份这样的工作怕是难了。最重要的是苏嘉的老公刚刚换了工作，公婆又刚刚大病初愈，家里说不需要钱，那是假的。
虽然苏嘉还是不肯死心，总想着找一份更好的工作，但是空闲的时候她上网查了大半天，也实在没有看到什么好工作，都是些又累又没钱途也没前途的工作。最后苏嘉那颗想要跳出来的心终于平静心了，当她发现公司又在不停地招聘新人的时候，她终于意识到，一定要好好对待眼前的这份工作。
对于一个不知足的女人们来说，如果有更好的工作在等着你，天时地利人和，那么该换就换，千万不要考虑太久，否则等你考虑清楚的时候可能头发都白了。而对于那些总是自不量力的女人们来说，不要总以为还有更好的工作在等着你，人才多的是，你不干的话，后面有的是人干，中国什么都缺就是不缺人才！不能换工作的话，就好好干吧，不然等你想好好干的时候，怕是没人给你提供那个机会了！
要想多赚钱，首先得让自己值那个价才行
经常听到三三两两的女人在一起说：我的工资少得可怜，那个某某某能力不咋地，工资倒是我的一倍，真不公平！
人们每天早出晚归到公司上班为的是什么？说白了为的就是挣钱。谁也不愿意花同样的时间挣得比别人少。可是谁都想多挣钱，你凭什么让老板给你开更多的薪水呢？你又没有比别人多长只胳膊或者一只腿。同样是挣钱，有的人一个月的薪水是1万，而你的薪水也可能才只有3500元。很多女人一听，心中的怨气就来了，嚷嚷着说，是呀，凭什么同在一个部门，怎么他的工资就比我的高这么多呢？凭什么同样是一天八小时上班，怎么老板就给他开的多，给我开的少啊？
等等！请先不要抱怨，为什么你挣的很少？你最好先分析一下，你是不是有比别人更“值钱”的地方，或者应该先审视一下自己到底是老板手上的“垃圾股”还是“升值股”。很多人开口就跟老板谈年薪多少万，可你怎么不算一算，自己值不值那个价！你以为自己是财神爷啊，无数个公司都想花重金聘请你。职场中的女性要明白，只有你为老板创造了更多的价值，你才能赚到更多的钱。
多年前，有一个叫麦考的年轻人非常想拥有一份年薪25万美金的工作。当时海尔刚刚打开美国市场，为了招聘有才能的年轻人，海尔公司就打出了年薪25万美金的招聘销售经理的广告。但是有一个很苛刻的要求就是，必须一年之内将海尔产品打进美国十大连锁超市中的一半。很多年轻人像麦考一样被高额的薪水动了心，谁不想多挣钱呢？至于那个苛刻的要求，每个年轻人都很自信，认为自己能够做到。于是至少10名年轻人当上了海尔公司在当地的销售经理。
每个人都想了很多办法，但是最奏效的是麦考在位于阿肯色州的沃尔玛总部对面，竖立着一个巨大的海尔广告牌。久而久之，沃尔玛就对海尔这个品牌产生了印象，并且向人们打听这个牌子。不久以后，海尔开进了沃尔玛超市。而年轻人麦考也如愿地拿到了自己一直想要的25万美金年薪。那些没有达到海尔要求的销售经理的年薪，只能是一个普通销售员的工资。
自己的工作业绩和能力，才是证实自己身价的好方法。别整天抱怨自己挣钱少，那不是别人的错，是你自己不值那个钱。
有些女人不思进取，每天都是老样子。当她身边的同事通过各种办法把自己提升到了一个新的高度的时候，她还在原地踏步。这就是人们常说的“不进则退”的道理。能力不如自己的同事，同事背地里偷偷找老板请求加薪的时候，她却没有底气。能力和工作表现不如别人，即使你向老板提出了加薪的要求，老板肯定也不会答应。还是那句话，你的老板不是瞎子，他不可能花大价钱买一只不值钱的股票。
你可能会说，我没有那么聪明也没有那么强的能力，可是我也想多赚钱，那怎么办啊？其实也好办，只要你不断地提高自己的身价，身价高了自然也就值钱了。当然提高身价的方法也有很多种。一是提高修养，二是提高素质，三是提升能力，其实就是充电。
