人的一生都在成长，也必须成长才能使人生得以精彩和有意义。成长需要热情，没有热情，成长和发展的机会从何而来？热情表现在哪里？成长和发展如何体现？就是要对你的工作倾注热情，并从中获益。
职场成长的第一要素就是学习。从工作中学到的东西越多，那么为成长积累的财富就越多。因此职场成长的秘诀就是勤奋，正所谓“勤能补拙冶、“勤奋可以创造一切冶，有人认为现在时代已经变了，勤奋已不再是在职场中乃至商战中成功的法宝了，另辟蹊径也许来得更快些。实则不然，因为成长的前提是学到东西，只有勤奋能帮你获取得更多。
初涉职场的年轻人都有这样的感觉，自己做事都是为了老板，为老板挣钱。其实，这是情理之中的事。如果老板不挣钱，你怎么可能在这家公司呆下去呢？
但也有些人认为，反正为人家干活，能混就混，公司亏了也不用我去承担，甚至还扯老板的后腿。其实，这样做对老板、对你自己都没有好处。
事实证明，勤奋的人能从工作中学到比别人更多的经验，而这些经验便是你向上发展的踏脚石，就算你以后换了地方，从事不同的行业，丰富的经验和好的工作方法也必会为你带来助力，你的敬业精神也会为你的成功带来帮助。因此，把敬业变成习惯的人，从事任何行业都容易成功。
正如英国画家雷诺兹所说：“天才除了全身心地专注于自己的目标，进行忘我的工作以外，与常人无异。冶
美国的开国元勋之一亚历山大·汉密尔顿也说过：“有时候人们觉得我的成功是因为天赋，但据我所知，所谓的天赋不过就是努力工作而已。冶
有些人天生就具有勤奋工作的精神，任何工作一接手就废寝忘食，但有些人则需要培养和锻炼勤奋工作的精神。如果你自认为勤奋的精神还不够，那就强迫自己开始勤奋工作，以认真负责的态度做任何事，让勤奋工作成为你的习惯。
工作每天都有新情况、新挑战，每天都要面对新事物，学习与工作相伴，工作就是学习。能够适应工作，实现自我而不被淘汰，靠的是实力，而实力来于自身。虽说现代社会的机会很多，但要是不学习的话，必然也会逐渐落后于社会。只要天天学习，就会天天有进步，天天有机会，工作才会富有生机。
在工作中学习技能是最直接、最实用的。但是工作范围往往庞大复杂，要学的知识太多。因此要想学的更多，就要做更多的工作，这样涉猎的知识面才能更广泛。说到底，还是勤奋工作是基础。
做一个勤奋工作的员工，或许不能为你立即带来可观的收入，但可以肯定的是，如果你养成“不勤奋工作冶 的不良习惯，你的成就就相当有限。因为你的那种散漫、马虎、不负责任的做事态度已深入于你的意识与潜意识，做任何事都会有“随便做一做冶 的直接反应，其结果可想而知。如果一个人到了中年还是如此，很容易就此蹉跎一生。当然也说不上由弱变强，改变一生的命运了。
因此，短期来看“勤奋工作冶 是为了老板，长期来看还是为了你自己，为了自己赚取更美好的未来！因为勤奋工作的人才有可能由弱变强。因为，勤勉的工作态度总是容易受人尊重。就算工作绩效不怎么突出，但别人也不会去挑你的毛病，甚至还会受到你的影响；勤勉的员工往往是上司眼中的可造之材。任何老板都喜欢勤奋工作的人，因为你的勤奋工作可以减轻老板的工作压力，你勤奋工作，老板就会对你放心，自然会将你视为“骨干冶 和“中坚冶。
现代社会变得最快的就是“改变冶，一切都存在着变数，唯有学到的本领是不变的，因此，一定要做一个学习型的现代职场人士。不断磨炼和培养自己的勤奋工作精神，因为勤奋工作会教会你更多的经验和知识，以后无论你身处什么位置，从事什么工作，这些知识都将为你所用。
