让自己在职场做到不要挑肥拣瘦，最好的防备措施就是对自己进行心里暗示，你可以从以下几个方面重点提示自己：
（1）不要被虚荣心所左右。譬如认为跨国大公司会有“出国考察”的机会，单就这一点投靠它，你会后悔的———干了十年，“出国考察”也轮不上你的可能性极大。
（2）不要负气而为。仅仅被上司斥骂一顿就泪眼婆娑要辞职走人，将会永远找不到满意的工作。如果你学会换位思考，就会知道上司的责任比你重，你的错误给他带来的损失更大。
（3）要确信每个行业都有波峰期，也有波谷期。如果你总是“逐波而行”、跳来跳去，就永远不会具备良好的职业素养，也会永远处于焦虑和后悔之中。
（4）在你的团队遭遇困境时，耐心等待3个月行不行？通常，3个月后会有转机，而你的忠心，也会得到相当丰厚的回报。
在大公司或小公司都如此。
不少人在求职过程中，不顾职位是否学以致用，也不管是否是自己专业特长、兴趣能力所及，而优先考虑那些高薪高酬、福利好的职业和单位，今天认为这个单位待遇不错，明天又觉得那个单位有利于自己发展，在多个单位中难以取舍，结果高不成低不就，丧失就业机会。
现在，就业难度越来越大，你的就业观念也就要越来越实际，这个实际就是：先就业后择业，也就是说先找个立足的地方，不管这个地方多小；先找个饭碗捧着，不管这个饭碗多脆弱，至于择业，那是以后的事。
一开始谁也不能很有把握地确定一生的事业码头要建在哪里，那么，先就业，先寻到一个能够像狼一样的“养精蓄锐，屏息以待”的机会再说，到时“终有一刻激情与体能会全面爆发”，支持你事业上的辉煌到达。
