登陆注册
6223000000030

第30章 1 本书的主要研究结论

通过前面的内容,本书系统地梳理了动态能力理论产生和发展的历史过程,在总结现有动态能力主要理论观点的基础上,针对企业技术范式转变这一特定的能力重构的情形,构建了动态能力的双过程——两阶段的扩展理论模型,并对模型进行了案例实证分析。本章将对前面内容的研究做一个总结,阐明本书的主要的研究结论,并明确了本书研究的实践意义,最后,对未来的进一步的研究进行了展望。

首先,对现有动态能力的有关研究文献进行了分析和整理,以了解动态能力的研究现状、主要的理论观点和研究进展。其次,探讨了企业的突破性创新的特点、过程、本质等。在此基础上构建了一个技术范式转变背景下的动态能力的理论模型,并对模型在战略和组织维度进行了扩展分析。最后,运用案例研究的方法对理论模型进行了验证。本书的研究得出了一些有价值的结论:

1.我国企业迫切需要掌握基于技术范式转变的动态能力

改革开放之初,由于资本匮乏和技术水平低下,我国制定了“以市场换技术”的技术与经济发展战略,希望利用后发优势,通过以模仿为主的渐进性创新战略,逐步积累企业的技术基础和能力。但是经过近三十年的发展历程,我国“以市场换技术”的企业能力发展战略宣告彻底失败,企业普遍陷入技术能力匮乏造成的“成长困境”之中。在严峻的形势下,我国企业如何才能摆脱目前的困境实现新的可持续的发展成为中国管理理论和实践领域迫切需要解决的问题。

2.构建和验证了动态能力双过程—两阶段模型的有效性

LKJT公司自成立之初,一直在传统的感光产业领域发展,从最初生产黑白胶卷、彩色电影胶片、X光胶片到生产民用彩色胶卷、相纸和航空航天用胶片,每一次市场需求变化时,企业都能够及时地感知和判断出其能力应用领域的变化而进行能力的演化发展。但是当受到数码相机技术的冲击时,受现有的组织管理架构和思维模式的束缚,企业很难认识到新技术对企业的影响。为此企业必须启动能力改变过程。能力改变的惯例是不同于能力利用的惯例的,前者是以外部机会利用为导向的战略管理过程,注重跨边界地搜寻各种未来的发展机会,后者是内部现有资源利用导向的战略管理过程,侧重于寻求那些已有的业务领域可以利用现有资源。LKJT公司实证表明了动态能力的双过程特征。

LKJT公司在能力转变的过程中经历了一个明显的能力改变的认知过程。一开始公司并不认为数码技术是胶片产业的颠覆性、破坏性创新,直到公司终于发现液晶显示板薄膜领域的战略发展方向,这一能力改变的认知过程结束,执行过程开始。明确未来方向的战略决策是动态能力的两阶段过程的分界点。

3.阐述并验证了技术范式转变背景下动态能力的战略性惯例

本书阐述了企业在技术范式转变背景下能力改变的战略性惯例,并用LKJT公司案例进行了实证分析。实证结果表明,在技术范式转变的背景下,企业在能力改变时的战略惯例如技术变异的激进式搜索模式、新技术应用市场突变的辨识、潜在市场的评估模式、战略形成的紧急应对计划,与企业的能力利用的战略惯例具有显著不同的特点。

4.验证了能力重构的成本和风险对能力重构机制的选择的影响

本书的研究验证了企业能力重构机制决策中需要考虑重构成本和风险因素。由于薄膜技术具有很高的科技含量,LKJT公司采用能力转变机制要承担技术整合失败的风险和花费更长的时间。综合两个因素的考虑,公司采取了介于能力转变机制和能力替代机制之间的能力重构机制。同时,本书的研究发现能力重构的时机、收益也是影响能力重构机制选择的因素之一。

5.验证了技术变化的本质、企业的能力性质、能力差距影响能力重构机制的选择

当LKJT公司决定进入液晶显示板薄膜产业时,技术的不确定性已经非常低,市场发展前景广阔,同时由于薄膜技术的变化速度比较快,企业选择了能力替代机制。研究证实了技术变化的复杂性和变化速度对能力重构机制决策的影响。

在位者的能力性质影响能力重构机制的选择。LKJT公司研究证明在位者的能力越复杂,在位者能力对绩效影响越模糊,能力替代的可能性也越大。公司能力的相互依赖性强,公司选择了大多数能力的同时替代,替代机制仍是有效的,这一假设得到LKJT公司的证实。但是企业的能力的相互依赖性越强,组织嵌入性越高,企业选择能力替代的可能性越小,这一假设在本书中未获得直接的验证。

能力差距也是影响能力替代机制选择的因素之一。能力差距越大,企业越可能采用能力替代机制,能力差距越小,企业越可能采用能力进化机制。LKJT公司验证了能力差距对能力替代机制的影响。

6.阐述和验证了技术范式转变背景下动态能力的组织惯例

本书阐述了技术范式转变背景下企业进行能力改变的转变型领导模式、超文本组织和虚拟组织模式、临时体制文化等组织惯例。LKJT公司实证表明领导能力是动态能力的组织过程维度的要素之一,但是转变型领导模式在LKJT公司研究中由于缺乏信息没有获得验证;动态能力的虚拟组织惯例在LKJT公司研究中获得证实,但是超文本组织模式未获得验证,这与LKJT公司不是一个典型的突破性创新公司有关;组织文化惯例获得一定的验证。

同类推荐
  • 管理越简单越好Ⅴ

    管理越简单越好Ⅴ

    简单化是解决管理问题的最佳方法。管理者要力求简单,做好“画饼、画圈、画叉”三方面:方向明确、人才运用得当、制度令行禁止,贯彻到位,将有限的资源效应运用到最好,相信定会终有所成。
  • 体验营销

    体验营销

    体验营销是个新概念。实施推广体验营销,应该从企业内部营销入手,企业内部营销是一个连续不间断的过程。体验营销并不完全是一种廉价的营销方式,它是一种更高级的服务营销,很值得我们关注。本书就如何框定体验营销战略、如何精心设计顾客体验、如何去体验营销策略、如何进行顾客体验管理四部分进行了详细的阐述。
  • 当好经理管好钱

    当好经理管好钱

    本书全方位地阐述了职业经理人应具备的财务知识,包括财会法规、财务管理和会计基本常识、筹资管理、采购管理和成本管理、销售管理和投资管理、怎样读会计报表、企业预算和内部控制、以及纳税筹划等。
  • 负面网络口碑对消费者行为意愿的影响

    负面网络口碑对消费者行为意愿的影响

    本书由绪论,相关文献综述,理论模型与假设提出,研究设计与数据收集,数据分析,研究结论、管理建议与展望六部分组成。涉及研究背景、研究意义、基本概念、研究内容、研究方法、设计理论模型、确定各变量之间的关系、概括研究结论等内容。
  • 团队打天下,管理定江山

    团队打天下,管理定江山

    一滴水只有融入大海中才不会干涸,一个人只有融入团队中才能更好地成就自我。总览古今中外,数之不尽的成功故事都在向世界证明:团队的力量是无穷的。俗话说:“单人不成阵,独木难成林”、“一个好汉三个帮”、“红花还需绿叶扶”……一个英雄如果没有团队的支持,即使他本领再大,也无法创造历史。同样,一个企业家或管理者如果没有团队精神,不懂得团结协作,不善于激发团队的凝聚力,那么在现代残酷的市场环境中,就会失去竞争力。
热门推荐
  • 福妻驾到

    福妻驾到

    现代饭店彪悍老板娘魂穿古代。不分是非的极品婆婆?三年未归生死不明的丈夫?心狠手辣的阴毒亲戚?贪婪而好色的地主老财?吃上顿没下顿的贫困宭境?不怕不怕,神仙相助,一技在手,天下我有!且看现代张悦娘,如何身带福气玩转古代,开面馆、收小弟、左纳财富,右傍美男,共绘幸福生活大好蓝图!!!!快本新书《天媒地聘》已经上架开始销售,只要3.99元即可将整本书抱回家,你还等什么哪,赶紧点击下面的直通车,享受乐乐精心为您准备的美食盛宴吧!)
  • 封印之书,九尾狐姬

    封印之书,九尾狐姬

    一只善良无辜的九尾狐,被惨无人道的天神们追杀,最后被迫封印进山海经,封印之书,终有人因贪婪打开了封印之书,放走了九尾,她,开始了复仇之旅。。。。。。。
  • 歌如长风之卿卿我心

    歌如长风之卿卿我心

    青梅竹马,哪抵得惊鸿一瞥浮世名利,哪堪比出世入仙歌如长风分为两部,上部为“卿卿我心”已完书,正连载中,讲述的是如玉的故事;下部正在创作中,讲的是如玉女儿梦歌的故事。上下部文风会有些不一样。下部要较为轻松活泼,女主性格亦然。欢迎阅读,欢迎收藏,欢迎推荐。感恩!!!
  • 名门深闺:嫡女谋略

    名门深闺:嫡女谋略

    她本是名门嫡女,温良娴熟,万千宠爱,却遇人不淑,卖入青楼,含恨而终。再睁眼命运重塑。这一世她斗嫡母踩庶妹势要变了府中天。飙演技?装白莲花?呸!想打脸必奉陪。
  • 弓灵

    弓灵

    一个古老的弓箭的时代一个未来灵魂的时代当弓箭与灵魂结合当时代与时代的交叉会造就出怎样的强者一个时代由强盛到衰退会演绎一段怎样的传奇强者是否能阻止时代的灭亡一切尽在《弓灵》
  • 看渣男如何充血而亡

    看渣男如何充血而亡

    向秋玲:不过就是一纸合同就想困住她,怎么可能?她辣手摧渣的称号可不是白叫的;不就是总裁一个吗?她就不信还镇不了了顾净言:这世上还没有他办不了的人不会温柔是不是?没关系,就算压不了,他也得压下去了……向秋伶:男神……经!顾净言:哼~!
  • 囚仙记

    囚仙记

    她原本是整日游荡在仙界的一个无足轻重的小仙,跟着师傅一千年以来碌碌无为、游手好闲惯了的。本以为可以一直这样逍遥快活下去,却没想到竟然没逃过一场杀伤力并不大的仙劫。唉,师傅入关之前就提醒过她,在仙劫之前好生修炼,不要像以前那样不学无术。都怪她当初没有听师傅的话,不但没躲过仙劫,还被天雷震得筋脉尽断、五脏聚裂,落到了人间。那天要不是碰巧遇见了在山上打猎的玄玉小王爷,把她带回王府修养,怕是早就魂飞魄散了。但是王府虽好,任是名医如云也医不好她被天雷震坏的筋脉和五脏,到如只剩下半口仙气苟延残喘。不知道师傅出关之后能不能找到她,或许觉得丢脸压根就不找也不是没有可能,毕竟因为她师傅整日的被众仙所嘲笑……
  • 神医嫡妃

    神医嫡妃

    一朝穿越,两世为人,来自现代古中医世家的大小姐,慕容久久,待一睁眼,发现自己成为一个古代版受气包时,姐妹算计她,继母陷害她,便宜亲爹视她为不祥,高深祖母利用她……没法子,家人靠不住只好靠自己。自此之后,她巧施毒计,扶摇而上。莲花小妹喜嘚瑟,姐边让你知道,残花败柳怎么写。伪善继母毒计多,让你偷鸡不成蚀把米。狠心老爹,无情无义,那就别怪女儿断你香火,从此两清……可没了家人怎么办?于是姐步步登高,今日你们对我爱答不理,明日我让你们高攀不起,却不想误惹妖孽男,意外打开了一场,天下大局。他说:“我许你生生世世的情缘荣华,你可愿与我并肩闯上一闯?”某女磨牙,“我还有第二条路可选吗?”【情节虚构,请勿模仿】
  • 王子LOVE麻雀

    王子LOVE麻雀

    一个是閬苑仙葩,一个是美玉无暇..若说没有奇缘,今生偏又遇着他..当王子遇上公主,注定是一段美丽的童话..当王子爱上麻雀,那又会是怎样的一段笑话??作者BLOG:http://www.wretch.cc/mypage/cherishlyp 如果对本文有什么意见或好的提议,可以到以上BLOG告知,我定必努力改正...感谢大家的支持...
  • 相鹤经

    相鹤经

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。