宏达广告制作公司在广告业内所处的位置，的确算是下游企业。但与同性质的制作公司相比较，它的规模却绝不算小。
因为宏达广告不仅拥有一个四百平米的营业门店，同时还拥有一个包括焊工、木工、美工、电工车间，面积约三千平米的制作工厂。而门店与工厂两处相加，员工的数量也已经达到了近百人。
能达到如此规模，既是因为老板赵锦龙入行的时间比较早，也是因为他幸运地赶上了广告行业的高速发展期。
赵锦龙是河北高碑店的人，早在十几年前就来到了京城打拼。
刚开始，他只经营一个刻章、横幅和牌匾的小打字复印社，员工也只雇了一个小姑娘做打字员。
但因为他头脑灵活，看准了当时还尚未普及的喷绘写真有着广阔的市场前景，甚至不惜四处借贷资金来大胆地添置设备。结果恰逢其时，高速增长的市场需求随后而至，他的公司很快便滚雪球似的发展起来。
到如今，赵锦龙的业务范围因为逐年增加，宏达广告早就把大部分同期发展的制作公司远远甩在了身后，成了一家集平面设计、喷绘写真、亚格力制作，便携展具、灯箱牌匾、不锈钢工程以及户外霓虹灯等制作业务一体化的广告制作公司。
艾嘉来面试的地方就在是宏达广告的门店，那是一幢地处京南城乡结合部的三层小楼。
这栋建筑很明显是当地村民的自建楼房，装修与内部设施都有些简陋，赵锦龙完全是图房租相对便宜才租下来的。
不过从功能性和内部空间的实用性来讲，这栋小楼还是相当不错。
门店一层全是玻璃门和玻璃墙，是前台接待和处理一些简单制作业务的营业场所。门店的二层，则是占用空间较大的喷绘车间和会议室。而真正的办公区在三楼，那里除了老板和经理的办公室外，还有财会室和设计室。
实事求是的说，经过最近的四处碰壁，艾嘉的心气早没刚开始那么高了，她一点也不嫌弃宏达的店面没有蓝色印象的办公室那么体面。要不是她对肖虹和赵锦龙这两个人存在着一些看法和顾虑，一听到肖虹要聘用她的话，她或许马上就会高兴的答应下来。
怎么回事？
原来在面试过程里，尽管赵锦龙和肖虹都装出了一副既和善又诚恳的样子，可艾嘉依然看到，这两个人在对她发出工作邀请时，头顶上显示的都是黑色圆环。
是的，黑色！
这证明他们绝非善意。
不过奇怪的是，显示出的符号却是圆环，这同时也说明他们是诚心来聘请她的。
如此矛盾的现象还真让艾嘉感到费解，而同时还有一点也让她想不透，那就是对方明明知道她一点工作经验也没有，为什么还甘愿开出四千元的底薪。
就在艾嘉费思量时，肖虹却以为艾嘉是对待遇不满，竟开出了更高的价码，在底薪不变的基础上，提供免费食宿，还把业务提成由3%提升至5%。
从肖虹脸上的扭曲，再加上她头顶黑色的加深程度来看，艾嘉深信这是一个让她肉疼的价码，可这反倒是更让她难以安心接受了。
还是赵锦龙看出艾嘉似乎对他们深怀着戒备。他不得不暗示，其实今天安排这次面试，起因是广告界的一个熟人向他推荐了艾嘉。而他纯属为还一个人情，才决定聘用艾嘉的。
赵锦龙的话显示出的是微红色圆环，照旧证明他没说谎。
这果然消除了艾嘉的一些疑虑，但是同时也产生了误会，使她一下就想到了展腾。
艾嘉参加过面试的广告公司只有蓝色印象一家，所以她马上就询问，赵锦龙的朋友是否在蓝色印象工作。
赵锦龙完全没料到艾嘉的反应如此之快，他并不想完全泄露金灿的秘密，给予的回复自然是连声否认。
不过艾嘉的误会却反而更深了，因为她从赵锦龙头顶上出现的微红色叉形上，愈加认定了她自己的想法。
是展总监！
艾嘉心中的滋味一下复杂起来。
她既为自己因学历问题应聘失败感到失望遗憾，又不由对展腾的热心推荐十分感动，很不好意思拒绝展腾的好意。
同时，通过最近的面试经历，她也完全意识到了实际从业经验的重要性，如何能尽快获得一个行业的相关知识，才是她心里最焦急的事。
于是，面对这个摆在眼前的入门机会，她的抗拒心理不再坚定了。
至于赵锦龙和肖虹隐藏的恶意，艾嘉此时倒也不太在意了。
她觉得两个人既然说的不是假话，那么像黑色符号的出现，或许也只是代表两个人的本性不那么善良，待人有些苛刻罢了。
而对这一点，她在频繁的面试中，见识过的这种人并非少数。如今的社会，满脑子想着如何盘剥员工的黑心老板可是不要太多哟。
话说回来，哪怕这两人真是如此，她也并不太担忧。因为她相信，凭她的特殊能力，真斗起心眼来，输家也决不会是她。
就这样，艾嘉还是选择接受了这份工作，并在第二天就退了租住的酒店，拉着行李来公司报道了。
当然，以赵锦龙和肖虹的习惯，自然不会主动签什么劳动合同，一切待遇上的承诺也只是口头约定。
而艾嘉在上班之后也很快就领教了，公司提供的免费食宿远不如她想象的那么美好。
实际上，所谓住宿不过是指在门店二层一间不足二十平米的小屋里，四张上下铺的一个小床位。
而在伙食上，公司也只提供两顿正餐，并且饭菜十分简陋。多数时候不是缺油少盐的熬菜炖菜，就是用一些搓堆儿菜制作的素馅包子。
毫不夸张的说，艾嘉甚至觉得，当年福利院的饭菜质量都要远远超过这里。
不过，在艾嘉得知公司大多数员工的底薪只在千元左右后，她马上就明白了。即使是这样的食宿，那也是必不可少的。
因为像宏达这类制作公司，聘用的大多都是外地员工。再加上京城的消费又太高，如果不包食宿，大家活都活不了，就更别提赚钱了，根本就不会有人来打工。
所以，这种食宿条件无论对员工还是公司而言，本质上都是一种不得不为之的权宜之举，也就谈不上什么质量和要求了。并且所有像宏达这类的广告制作公司，每家也都是这样做的。
甚至有的同事还笑话艾嘉没见识，她们说宏达其实已经很不错了，伙食毕竟还是热的，宿舍毕竟还不返潮，没有老鼠。
而这些话让艾嘉听起来，觉得实在很难想象。她在不由自主地脸红中，甚至觉得这些独自在京城谋生的新同事比她自己还要可怜。
